人力資源管理師證書非常的有用，現(xiàn)在各行各業(yè)都是要求持證上崗的，證書是勞動者從業(yè)的資格證明，也是用人單位招聘錄用的主要依據(jù)，對個(gè)人升職加薪都是有幫助的。人力資源管理是所有管理工作中離權(quán)力最近的層次，一般工作穩(wěn)定，上升通道通暢，各單位的人事部門，也是核心要害部門，因職業(yè)重要性，人事主管升職、加薪的機(jī)率很高，因此想從事這份工作的人也非常多；同時(shí)，各人才市場乃至獵頭公司對專業(yè)的人力資源管理人才求才若渴。從供求關(guān)系看，這個(gè)專業(yè)可謂是管理行業(yè)中的“寵兒”。

人力資源管理師證書報(bào)考條件：

　　四級：人力資源管理員 (具備以下條件之一者)：

　　(1)具有高中(中職)或同等學(xué)歷，并從事本職業(yè)工作1年以上。

　　三級：助理人力資源管理師 (具備以下條件之一者)：

　　(1)具有大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，并從事本職業(yè)工作1年以上。

　　(2)取得人力資源管理員(四級)職業(yè)資格證書2年以上。

　　二級：人力資源管理師 (具備以下條件之一者)：

　　(1)具有大學(xué)專科學(xué)歷，并從事本職業(yè)5年以上。

　　(2)具有大學(xué)本科學(xué)歷，并從事本職業(yè)3年以上。

　　(3)具有碩士及以上學(xué)位，并從事本職業(yè)工作2年以上。

　　(4)取得助理人力資源管理師

　　一級：高級人力資源管理師 (具備以下條件之一者)：

　　取得人力資源管理師(二級)職業(yè)資格證書2年以上。

　　人力資源管理師報(bào)考流程：

　　1.選擇可靠的報(bào)名機(jī)構(gòu)報(bào)名

　　2.提交報(bào)名信息，繳納報(bào)名費(fèi)

　　3.完成學(xué)校規(guī)定的課程，參加考試，

　　4.成績合格，頒發(fā)證書

　人力資源行業(yè)前景廣闊，市場需求量大，幾乎所有公司都需要HR等。擁有人力資源管理師證書，可在企事業(yè)單位從事更高級的人力資源工作，如HRBP（人力資源業(yè)務(wù)伙伴）、HRM（人力資源經(jīng)理）等，工作輕松穩(wěn)定，屬于公司重要管理人員，受人尊敬，薪資可觀。